Le chef de chantier est responsable de l’ensemble du chantier qu’il dirige et travaille en lien avec le conducteur de travaux.
Il coordonne les équipes d’ouvriers qui œuvrent sur le chantier et organise les plannings, il gère l’approvisionnement en matériaux et outils, il est le garant du respect des règles de sécurité et d’hygiène tout au long des travaux.
Il est également responsable du respect des délais de livraison et du budget… Combien gagne un chef de chantier ?
Salaire d’un chef de chantier, un salaire qui diffère en fonction du parcours
Il n’y a pas de formation spécifique pour devenir chef de chantier, on le devient soit par la voie universitaire, soit après plusieurs années d’expérience sur le terrain.
Ainsi, le salaire du chef de chantier dépend surtout de son parcours global, de ses expériences professionnelles passées ou encore de l’obtention d’un diplôme universitaire spécifique dans le domaine du BTP (BAC PRO TP – Travaux Publics, BTS bâtiment, BUT GC CD – Génie Civil Construction Durable, licences pro métiers du bâtiment…).
Au moment de la négociation du salaire, l’important sera de mettre en avant ses connaissances sur la conduite de travaux, sur ses capacités de gestion et de management d’équipes, sur la maîtrise d’une langue étrangère ou encore sur ses possibilités à être mobile.
Remarque: le salaire moyen d’un chef de chantier se situe entre 25 000 € par an et 36 000 €.
Un salaire qui évolue en fonction de l’expérience professionnelle
Le salaire d’un chef de chantier évolue tout au long de sa carrière. Ainsi un chef de chantier débutant gagnera en moyenne 1600 € par mois.
Evolution de carrière d’un chef de chantier :
- 3 ans d’expérience : 1800 € net par mois
- 6 ans d’expérience: 2000 € net par mois
- 9 ans d’expérience: 2200 € net par mois
A ce salaire peuvent s’ajouter des primes de déplacement, lorsque le chantier se situe dans un autre département ou une autre région .
Remarque: le salaire d’un chef de chantier varie également en fonction de la région dans laquelle les travaux se déroulent.
Ainsi, un chef de chantier en Île-de-France ou en région sud-est gagnera plus qu’un chef de chantier exerçant dans une autre région.
Le salaire varie également en fonction de la taille du chantier et de l’ampleur de celui-ci.
Après plusieurs années d’expérience, le chef de chantier pourra évoluer et devenir s’il le souhaite conducteur de travaux.
Pour en savoir plus sur ce métier, rendez-vous sur notre fiche métier pour devenir chef de chantier.
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